お仕事詳細jobs

訪問介護の1日の流れ
９時２０分　　スタッフの業務実施状況の把握、業務管理等
１２時３０分　昼食休憩
１４時００分　Ａ様宅　買い物・お食事作り
１７時００分　居宅支援事業者との連携等　事務作業
１８時００分　退社

キャリアアップ例
(30代女性/訪問介護未経験・施設介護経験あり※介護福祉士)
▼入社時　ホームヘルパーとして入社
▼6か月後　サービス提供責任者
▼4か月後　副主任(サービス提供責任者)
頑張り次第でキャリアアップ可能！

社員インタビュー(30代)
非常勤のヘルパーからスタートし、子育てが落ち着いたので正社員に切り替え、今はサ責まで任せてもらえるようになりました。長く働ける制度、またライフステージに応じて働き方を変えられる柔軟性、キャリアアップを後押ししてくれる環境など、働きやすい場所だと感じています。

会社紹介
ケア21は、日本全国に展開している東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。退職後のUターン採用も取り入れており、戻りたくなるあたたかい職場です。友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎

【当施設の従業員情報】
■全体：25名（男性：0名 / 女性：25名）
■年齢層
・20歳以下：0名
・20代：2名
・30代：1名
・40代：3名
・50代：5名
・60歳以上：14名
■雇用形態
・正社員：6名
・パート：1名
・非常勤ヘルパー：18名

【仕事内容】
・利用者様への介護サービスの提供
・居宅支援事業者との連携、利用者様のお世話を行うヘルパーの指導
・スケジュール調整などの事務的な作業も行っていただきます。仕事は多岐に渡りますがそれだけに、やりがいもある重要な立場をお任せします。※請求業務や給料や労務関係業務は本社が行います。

■下記いずれかの資格をお持ちの方
・介護福祉士
・実務者研修(ヘルパー1級)
■必要経験
・訪問介護ヘルパーとしてのご経験(年数問わず)
＊ご経験に応じて、ヘルパーからご案内する場合がございます。