業務内容
◆医療・介護・福祉いずれかの業界でのご経験をお持ちの方
◆管理職として10名以上の部下をまとめたマネジメント経験を3年以上お持ちの方
「住まいで困っている障がい者が『0』の社会を創る」
その理念のもと、障がいのある方が安心して共同生活を送れるグループホームを全国で運営している企業です。
全国に300拠点以上を展開し、毎年新しい拠点も続々とOPEN。
現在も拡大を続ける成長フェーズだからこそ、働く方にとっても魅力がたくさんあります。
魅力ポイント
★ご自宅近くの就業先が見つかりやすい
運営拠点数は業界トップクラス。
そのため、ご自宅の近隣で勤務地を調整できる可能性が高く、無理なく通勤しやすい環境です。
また、車通勤可能な施設が大半のため、ご希望の通勤手段に合わせて働けます。
★頑張り次第でキャリアアップが可能
支援員、広域支援員、管理者、エリアマネジャー、サービス管理責任者など、幅広いポジションをご用意。
経験や意欲に応じて、着実にステップアップを目指せます。
★介護経験を活かして、障がい分野へチャレンジできる
介護分野でのご経験があれば、障がい分野が未経験でも応募可能です。
これまで培ってきた高齢者介護のスキルを活かしながら、新たなフィールドで活躍されている方も多数いらっしゃいます。
障がい者向けグループホームを展開する当社にて、シニアマネージャーとして管轄エリア(10~15ホーム程度)を統括する責任者ポジションをお任せします。
【担当いただく業務】
▶各エリアのエリアマネージャーを通じた、運営部分(利用者の支援)の業務マネジメント全般
▶各種行政対応(関係性構築、リスク管理・対応、コンプラ・事故対応等)
▶ホームの支援品質の管理・改善
▶自社職員の労務把握・改善
※労務管理自体は別部署の労務課が担当します
▶エリアマネージャー職・管理者職の育成
▶その他、運営本部幹部として周辺領域の付随業務全般・面接対応
※担当いただく周辺エリア10~15ホーム全てが管轄(勤務地)の対象です。
主な管轄:御殿場市、伊豆の国市、富士宮市、富士市、三島市、沼津市、駿東郡清水町
※業務内容の変更の範囲:会社の定める業務
◆管理職として10名以上の部下をまとめたマネジメント経験を3年以上お持ちの方
「住まいで困っている障がい者が『0』の社会を創る」
その理念のもと、障がいのある方が安心して共同生活を送れるグループホームを全国で運営している企業です。
全国に300拠点以上を展開し、毎年新しい拠点も続々とOPEN。
現在も拡大を続ける成長フェーズだからこそ、働く方にとっても魅力がたくさんあります。
魅力ポイント
★ご自宅近くの就業先が見つかりやすい
運営拠点数は業界トップクラス。
そのため、ご自宅の近隣で勤務地を調整できる可能性が高く、無理なく通勤しやすい環境です。
また、車通勤可能な施設が大半のため、ご希望の通勤手段に合わせて働けます。
★頑張り次第でキャリアアップが可能
支援員、広域支援員、管理者、エリアマネジャー、サービス管理責任者など、幅広いポジションをご用意。
経験や意欲に応じて、着実にステップアップを目指せます。
★介護経験を活かして、障がい分野へチャレンジできる
介護分野でのご経験があれば、障がい分野が未経験でも応募可能です。
これまで培ってきた高齢者介護のスキルを活かしながら、新たなフィールドで活躍されている方も多数いらっしゃいます。
障がい者向けグループホームを展開する当社にて、シニアマネージャーとして管轄エリア(10~15ホーム程度)を統括する責任者ポジションをお任せします。
【担当いただく業務】
▶各エリアのエリアマネージャーを通じた、運営部分(利用者の支援)の業務マネジメント全般
▶各種行政対応(関係性構築、リスク管理・対応、コンプラ・事故対応等)
▶ホームの支援品質の管理・改善
▶自社職員の労務把握・改善
※労務管理自体は別部署の労務課が担当します
▶エリアマネージャー職・管理者職の育成
▶その他、運営本部幹部として周辺領域の付随業務全般・面接対応
※担当いただく周辺エリア10~15ホーム全てが管轄(勤務地)の対象です。
主な管轄:御殿場市、伊豆の国市、富士宮市、富士市、三島市、沼津市、駿東郡清水町
※業務内容の変更の範囲:会社の定める業務
※本求人は、株式会社ダトラ エージェントルーによる職業紹介での求人ご紹介となります
求める人物像
【必須の経験】
▶医療・介護・福祉業界でのご経験
▶管理職として10名以上の部下へのマネジメント経験3年以上(業種問わず)
▶売り上げなどの数字管理のご経験
▶普通自動車免許(AT限定可)
【あると望ましい経験・能力・資格】
◆入居営業のご経験
◆入居相談員のご経験
◆施設管理業務のご経験
◆面接など採用業務のご経験
◆介護業界に関する資格をお持ちの方(介護職員初任者研修、介護福祉士など)
※資格の有無よりも、マネジメント経験のある方を歓迎しています。
【歓迎するお人柄・ご経験】
◇介護施設や障がい者施設で複数施設を統括されていた方
◇人材育成が得意な方
◇ビジネス感覚をお持ちの方
◇自ら課題を見つけ、解決に向けて動ける方
▶医療・介護・福祉業界でのご経験
▶管理職として10名以上の部下へのマネジメント経験3年以上(業種問わず)
▶売り上げなどの数字管理のご経験
▶普通自動車免許(AT限定可)
【あると望ましい経験・能力・資格】
◆入居営業のご経験
◆入居相談員のご経験
◆施設管理業務のご経験
◆面接など採用業務のご経験
◆介護業界に関する資格をお持ちの方(介護職員初任者研修、介護福祉士など)
※資格の有無よりも、マネジメント経験のある方を歓迎しています。
【歓迎するお人柄・ご経験】
◇介護施設や障がい者施設で複数施設を統括されていた方
◇人材育成が得意な方
◇ビジネス感覚をお持ちの方
◇自ら課題を見つけ、解決に向けて動ける方
募集要項
| 職種 | 障がい者グループホームのシニアマネージャー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | シフト制 |
| 就業時間 | 【基本】 日勤:8:30~17:30(実働8h・休憩1h) 夜勤:16:00~翌10:00(実働16h・休憩2h) ※基本は日勤となります |
| 休日 | ※シフト制(主に土日休み) ・月に9日間の休暇(2月のみ8日間の休暇) ・年間114日の休暇 ※スケジュールに合わせて有給消化しやすい環境です。 |
| 給与 | 月給:450,000円 〜 493,800円 固定残業:あり 固定残業時間:1ヶ月あたり 30.0時間 固定残業代:1ヶ月あたり 80,600円 【内訳】 ・20万円/基本給 ・8万600円~8万8400円/固定残業手当30時間分 ・16万9400円~20万5400円/その他手当 <予定年収> 540万円~592万円 ★キャリアアップが目指せる環境です! ◇モデル年収例◇ ・統括マネージャー年収600万円(月収50万円) 【インセンティブ報酬】 ◆最大5万円/回(最大20万円/年)◆ ※平均支給額は37,157円/回 日々の業務の積み重ねをポイントにて評価し、取得ポイントに応じて、年4回インセンティブ報酬を支給いたします! 【備考】 ・超過分・深夜割増賃金別途支給 ・交通費規定内支給 (バイク通勤・車通勤OK) ・試用期間6か月(条件変更なし) ・昇給あり(年1回 個人の評価による) ※給与は能力・経験に応じて考慮いたします。 |
| 試用期間 | 試用期間:あり 期間:6ヶ月 条件:本採用時と同様 |
| 待遇・福利厚生 | ◇社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生) ◇交通費規定内支給 ◇年末年始手当 ◇有給休暇 ◇夏季休暇 ◇冬季休暇 ◇産前産後・育児休暇制度 ◇従業員紹介制度(リファラル) ◇一般社員研修 ◇外部勉強会受講支援 ◇定期健康診断 ※就業場所の変更の範囲:会社の定める事業所・エリア |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 就業場所 | 静岡県沼津市松長370-1 |
| 沿線・最寄駅 | 片浜駅から徒歩7分 |
| 勤務先名 | ソーシャルインクルーホーム沼津松長 |
| 勤務先本社所在地 | 東京都品川区南大井6-25-3 いちご大森ビル2F |
| 勤務先ウェブサイトURL | https://www.socialinclu.co.jp/ |
| 勤務先事業内容 | 障がい者グループホームの運営 |
| 応募書類等 | ・履歴書・職務経歴書 ※書類準備まだの方はサポートさせていただきますのでご気軽にご応募ください! |
| 応募受付電話番号 | 0120176253 |
紹介会社情報
| 企業名 | ![]() 株式会社ダトラ エージェントルー |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 草深 悠介 |
| 所在地 | 大阪府大阪市中央区久太郎町恒和ビル7F |
| 事業内容 | 介護施設・病院への人材紹介事業 有料職業紹介事業(許可番号:27-ユ-302081) webマーケティング事業 |
| 電話番号 | 0120176253 |

